お知らせ フリーランスも学び直しのチャンス！注目の「リ・スキリング等教育訓練支援融資制度」
これまでは、雇用保険の被保険者のみ対象だった「教育訓練給付金」等が、この制度では フリーランスや自営業者も利用可能 です。つまり会社員でなくても、「学びなおし」を通して転職を支援してもらうことが可能となりました。
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お知らせ 
お知らせ 2025年10月の「育児・介護休業法」改正に向けて ――今一度、自社の体制を見直しておきませんか？
2025年10月より、育児・介護と仕事の両立支援に関する制度がさらに拡充されます。今回の改正は、「制度を用意しておけばよい」という従来型の対応から一歩進み、“実際に使いやすい体制を整えること” が求められる内容となっています。
お知らせ 2025年10月最低賃金改定に向けて「業務改善助成金」とは？～身近に使える制度のポイント～
10月に最低賃金が改定され、今回の改定により、史上初めて全都道府県の最低賃金が1,000円を超えることになります。今日は、この際低賃金改定に合わせ、中小事業者にとって「使える制度」の一つ、業務改善助成金（令和7年度版）についてお話したいと思...
イベント 京都芸術大学 藝術学舎「アートで働く！ 継続の力とは？ 」－働き続けるための戦略と視点－ 開講
アートに携わる人のキャリアは、多くの場合「不確実性」との共存が伴います。活動が安定しない期間があったり、働き方が流動的であったりするからです。そのような環境下で、法制度の知識や社会保障の仕組みを理解することは「安心の基盤」を築き、自分が選択する道に対して後ろ盾を持つことにつながります。
お知らせ 令和7年改正｜カスタマーハラスメント・就活ハラスメント対策が企業の「義務」に
「カスタマーハラスメント」と「就活セクシュアルハラスメント（就活ハラ）」に対する事業主の責務が、いよいよ“努力義務”から“義務”へと強化されることになりました。これは大企業だけでなく、中小企業も対象です。