お知らせ

男性の育児休業の割合は急スピードで増えています。下記の改正によって、男性の育児参加を後押しする社会的な流れが進み、企業の取り組みがより見える形になっていきますね。男性の育児休業に関する公表義務が拡大されます（2025年4月～）これまで、従業...

皆さんの事業所では、育児でお休みする方がいらっしゃった場合、どのような対応をしていますか？本日は、2024年1月より新設された両立支援等助成金「育休中等業務代替支援コース」についてのご紹介です。これは、育児休業や短時間勤務を行う従業員の業務...

皆様の事業所では、育児・介護休業法の改正について就業規則の改定をご予定でしょうか？今日は残業免除とテレワークについてです。細かな点で改正点がありますので、ポイントしぼってご説明いたしますね。所定外労働の制限（残業免除）の対象拡大についてこれ...

皆様の事業所では、育児・介護休業法の改正について就業規則の改定をご予定でしょうか？今日は子の看護休暇等の改正ポイントについてです。細かな点で改正点がありますので、ポイントしぼってご説明いたしますね。育児・介護と仕事の両立を支える法改正、20...

皆様の事業所では、育児や介護でお休みなさる方などへの対応は進んでいますか？2025年4月1日より、育児・介護休業法の改正が段階的に施行されました。今回の改正は、4月と10月の2段階に分けて実施されており、今後も順次制度の見直しが進められてい...

5月6日（火・祝）、扇町ミュージアムキューブ内・談話室マチソワにて、「アート関係者・フリーランスの働き方の疑問おしゃべりサロン vol.2」を開催します！アート関係のお仕事は、多様な働き方をしている方が多い一方で、自身の働き方やキャリアの築...

こんにちは、AC社会保険労務士事務所です。このたび、公式ウェブサイトをオープンしました！サイトでは、事務所のご紹介やサポート内容のほか、労務や社会保険にまつわる情報をわかりやすく発信していきたいと考えています。AC社会保険労務士事務所は、「...